交十五年养老保险退休能拿多少

其中：

基础养老金=÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。

根据规定，“本人缴费工资平均指数”每个单位是不相同的，一般在0.6至3之间，即以计算年度在岗职工平均工资60%至300%为基数缴费，主要是考虑收入水平的差异，收入高缴费指数就高，但不超过3。

因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

养老保险的好处有哪些

第一、也是最重要一点，就是它可以无限期领，也就是说只要你或者，就能一直领下去。并不会因为你领取的数额大于你缴纳的数额而清空。

第二、它会逐年上调，养老保险只会增加，不存在会减少的现象。

这就是养老保险两个最大的好处，接下来我们看看养老保险也就是退休金的计算方式，它由两部分组成：

每月到手的养老金=月基础养老金 月个人账户养老金

(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2乘缴费年限乘1%

(2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)

养老保险缴纳保费是多少

养老保险的缴纳保费会根据每个人的情况而有所不同。

一般来说，职工的养老保险是由单位和职工个人共同缴纳的。具体的缴纳比例可能会因方案的差异而略有不同。一般来说，单位缴纳的比例在15%-20%之间，职工个人缴纳的比例在8%-12%之间。

具体的数额取决于每个人的工资收入等因素，您可以根据自己的情况在所在地的社保局网站上进行查询。同时，如果您想更具体的了解缴纳比例，建议咨询当地的社保局或拨打12333进行咨询。

公司养老保险和退休金的关系

养老保险和退休金的关系：养老保险是领取退休金的前置条件。只有缴纳养老保险达到十五年，在退休之后才可以依法领取退休金。如果达到这个条件，可以在退休之后缴满至十五年，然后依法享受养老保险，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

养老金与工龄有关系吗

工龄与退休金是有关系的，工龄大，说明交的养老保险年限高，这样计算退休金时，取得的退休金就会多很多。养老保险是从1993年才开始实行的，在1993年以前的正式工作年限都被称为视同工龄，在1993年之后就只看实际工作年限了。实际工作年限加上视同工龄就是用来计算退休金的缴纳的年限。一般养老金都会跟你们当地的物价，平均工资等有关，并且你的工龄越长，工作时缴费的越多，那么你在退休之后得到的养老金也会越多。